市中区文化路街道老干部党支部现有老干部党员9名，全部为街道退休干部。近年来，从加强组织建设、健全管理机制、组织开展活动着手，组织退休党员干部争当“夕阳先锋”，充分发挥各自优势，坚持“老有所学、老有所养、老有所为、老有所乐”，为社会发展作出了突出贡献，获得了群众的一致好评，树立了老干部、老党员的先锋形象。
一、抓阵地建机制，确保组织观念常存。一是完善阵地，提供舞台。投资20余万元在立新社区服务中心设有老干部办公场所一处，活动中心一处（设有老年学校、图书阅览室、棋牌书画室、健身室），会议室两处，方便老干部们组织参加活动。目前又在街道原址新建的办公楼内，为老干部支部添置了一间会议室，并配有电梯，使老干部们找到家的感觉。二是领导重视，完善机制。街道老干部工作领导小组每月定期听取并研究老干部工作，每个季度向老干部通报街道近期的主要工作情况，建立完善了退休干部参加学习、活动、慰问、“三会一课”制度、老干部联络员等多项制度；每月15日为老干部党支部的党员学习日，组织党员重点学习邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观理论、十八届历次全会精神、群众路线教育实践活动精神。三是创新模式，自我管理。针对部分老党员年高体弱、需要得到组织的关心的实际，老干部支部为此建立了自我关心、服务机制，基本达到了“自我教育、自我服务、自我管理”水平。支部每年组织老干部免费体检两次，实施“联系卡”服务制度，将支委成员的姓名、电话、住址印卡发给每名老干部，老同志说：“有了这张卡，心里踏实”。支部还建立了“双向沟通”机制，街道党委副书记、组织委员经常参加老干党支部的学习和会议，及时向老同志通报街道的大事，虚心听取老同志的意见，架起老党员与街道党委之间相互理解、相互支持的桥梁。
二、开展丰富多彩活动，确保生活常乐。一是以支部活动室为依托，让老干部过组织生活。在组织学习、讨论活动时，时间不安排太长，注意突出重点，活动中注重听取党员的意见和建议，经常性地开展“三会一课”、棋牌比赛等活动，既保证了老党员准确及时地把握上级有关指示精神，也充分发挥了老干部党支部在教育方面的优势，便于进一步做好老干部工作。二是开展“老帮老”结对帮扶活动。对住地较远或行动不便的党员，由支部明确专人开展结对联系活动，既负责及时把支部要求学习的内容传达到位，又及时将被联系党员的思想动态、生活状况向党组织汇报，把离退休老党员的工作生活冷暖时刻放在心头，让他们充分感受到组织的温暖。三是文化生活丰富多彩。丰富的娱乐生活是实现老有所乐的重要途径。支部根据党员干部们的兴趣爱好，相继成立了诗词、歌舞、象棋等兴趣小组，月月都有活动开展。以杨传厚、宋殿超同志为代表的老同志，组建了文化路街道老年门球队，吸纳辖区内近百名名离退休同志多次代表省、市、区参加各种赛事，取得了优异的成绩。以刘云芬同志为代表的老同志，组织辖区内老年秧歌队、老年合唱团、葫芦丝小分队等多支文艺队吸引了辖区近千人参加活动。每年“七一”前夕，老干部们还将组织“庆七一”文艺汇演，党员、群众用这种自娱自乐的形式庆祝党的生日，讴歌党的光辉历程，得到了居民的广泛好评。
三、注重发挥余热，确保为民之心常在。一是建言献策，排忧解难。近年来，老干部为街道党委、办事处提建议、出点子30多条，有力促进了街道经济社会事业发展。在背街小巷及环境综合整治过程中，老干部们主动承担起义务巡查员的责任，帮助街道和社区梳理巡查破损路面、门前三堆五垛、消防安全隐患。在清理和施工过程中又对垃圾死角和施工质量予以督促、监督，为整体工作高效、优质推进奠定了基础，为创建宜居、便行的居住环境做出了表率。二是无私奉献，发挥余热。“在群众眼里，每位党员的形象就代表党的光辉形象，因此，我们的一言一行，都应该严格要求，做到立党为公，一心为民”。退休干部刘圣明同志协助区政协收集、整理汇集书面材料近十几万字，编撰了《神州览胜诗集》、《华夏览胜诗集》、《凤凰城堡风景区》等著作，挖掘了凤凰城堡、龙头惨案等历史典故。三是各尽其能，体现价值。老干支部坚持力所能及的原则，根据老党员的身体状况、个人特长和兴趣爱好，分别安排了“督导员”、“宣传员”、“调解员”、“辅导员”等工作岗位给每位党员同志，既符合每名党员的实际情况，又使老党员们的人生理想有了更加实在的展现平台。老干部们积极参与“平安社区”活动，自发组成治安巡逻队，担当社区治安协管员，积极配合社区警务人员常年坚持义务巡逻，广泛宣传安全知识，实现了巷道有人巡、楼宇有人防，进一步增强了社区居民的安全感。
